人二处工会[2015]14号

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四川省都江堰人民渠第二管理处工会委员会

关于下发《四川省都江堰人民渠第二管理处工会经费预算开支管理办法》

的通知

处属各单位分工会：

为认真贯彻执行川水电工[2015]1号文《加强基层工会经费收支管理有关规定的通知》，强化工会经费管理，提高资金使用绩效。我处从今年起，要严格按照“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡、真实合法、精细高效”的原则，执行工会经费预算开支。根据各分工会实际工作的需要，现将《四川省都江堰人民渠第二管理处工会经费预算开支管理办法》下发你们，请遵照执行。

一、总体原则为：控制总额度。各基层单位分工会在控制总额内根据工作需要自行安排开支；处机关由处工会根据工作需要统一开支。各单位做好工会活动和开支记录。

控制标准为：在岗职工每人每年800元，离退休职工每人每年400元。

二、资金来源：各基层单位分工会由行政在此控制线内支付；处机关由处工会支付。统一计入处行政对工会的拨款。

三、开支项目：防暑降温用品费、女职工劳动保护、困难职工慰问、职工生病住院慰问、职工生日慰问、各大节日活动费用、当年退休职工纪念品、离退会员活动费等。

四、工会开支实行专账核算。由于各基层单位分工会没有设立专门账户，各基层单位工会经费由基层单位财务代管资金，接受处相关部门的检查。开支使用处工会统一制作账务具体的单据（样表附后）。             

五、工会对全处工会经费开支情况，每年半年和年末进行检查统计。

六、如因工作需要，各基层单位和处机关工会开支需要突破控制总额的，需先请示处工会，处工会按照《工会法》及川水电工[2015]1号规定，统筹全处，报请党政研究，予以批复后，方可执行。

七、未经批准，开支突破控制总额的，按违纪论，并扣绩效考核分。

八、未尽事宜，由处工会研究完善。

附件：1、2015年分工会经费控制预算表（随纸质文件下发）

      2、人二处工会费用报销审核单/upload/file/20150812/20150812095238183818.docx

四川省都江堰人民渠第二管理处工会

                    　　　　　　　　　　　　　  2015年8月10日