8月8日，毗河管理处召开专题会议，全面学习董里厅长调研指示精神，研究贯彻落实意见，安排部署有关工作。会议由处长陈德宽主持，处领导班子及各科室（站）负责人参加会议。

会议传达学习了董里厅长在毗河管理处调研时的指示精神，要求全处干部职工深刻领会，要紧紧围绕“优化干部结构、树立标杆思维、筑牢世运会水安全屏障、协助毗河一期工程收尾”的要求，强化责任担当，严实工作作风，细化工作举措，确保各项指示精神落地见效。

会议要求，要认真贯彻落实董里厅长调研时提出的四个方面工作要求。一是要着力人才队伍建设。制定干部队伍建设专项规划，完善“师带徒”机制，定期开展业务技能专题培训；加大优秀年轻干部培养锻炼力度，重点向供水保障、工程管理、防汛抗旱等一线倾斜。二是要树牢创先争优意识。切实把“标杆思维”贯穿工作始终，深化实化“小机构管理、公司化运营”内在联系，厘清权责边界，精准管理协同发力；拓展供水市场，理顺龙泉山灌区供水机制，盘活闲置资源。三是要抓牢安全保障底线。务实开展工程隐患再排查再整治，落实张家岩水库“一规程两预案”、世运会涉水保障工作方案，强化与相关单位应急联动；实行挂图作战、落实值班值守及信息“零报告”制度，筑牢涉水安全保障。四是要协助毗河收尾攻坚。成立工作专班，建立对接联络、定期协调会商机制；梳理毗河供水一期省管工程移交清单与问题台账，协助解决难点堵点；提前研究工程运行管理方案，强化保障供水、改善生态、惠及民生等方面的宣传。

会议强调，全处干部职工要树牢“三个服务”工作理念，践行“四个并施”工作路径，锚定“国际知名、国内一流”灌区榜样建设目标，以高度的责任感和紧迫感，凝心聚力，真抓实干，层层压紧压实责任，健全“月调度、季通报、年评估”推进机制，强化督查考核，确保董里厅长调研指示精神条条落实、件件落地、事事见效，奋力开创毗河灌区高质量发展新局面。 （供稿：毗河管理处）