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主题教育 | 水文化处开展主题教育特色分享活动
   ——“都二代”职工分享:我和父辈的都江堰情结

访问次数 : 发布时间:2023-08-02 15:28 打印

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忆往昔峥嵘岁月稠,看今朝旖旎风光秀。2023年7月30日,水文化处组织全体职工开展主题教育特色分享活动,“都二代”职工周映梅作个人分享——“我和父辈的都江堰情节”。分享人娓娓道来,通过一个个事迹、经历再现了父辈与自己的奋斗史、工作史,把大家纷纷带回了那个难忘的年代。


职工周映梅坚守岗位40余年,择一事而终一生,及一物而致于远,临近退休不褪色,仍然兢兢业业、与时俱进。据她介绍,小时候爸爸妈妈工作都很忙,白天要上班,晚上还要学习耳濡目染之下,她也养成了热爱学习的好习惯。后来参加工作,她仍然在工作之余,努力学习,考上了省水利经济学校,不断充实强大自己。

周映梅回忆参加工作的情景,仍然眉飞色舞、满怀深情。她感受最强烈的有三点一是干群关系和谐友好,相处氛围温馨融洽,老中青彼此关爱有加。长辈时常帮助晚辈,毫无保留地传授工作经验与方式方法。二是人人都是“全能选手”。当时单位人员较少,每位职工都兼了几样工作。岁修、防汛等重要时期,站上职工几乎纷纷下基层、上一线,哪里需要就往哪里站。三是大家都热爱单位、吃苦耐劳、认真负责,“用脚丈量渠系、用手守护工程、用心牵挂单位。”搞工程、做测量都是用自行车带仪器,很多时候徒步巡河上前线。特别感慨自己参与的在上世纪90年代初开始的都江堰渠首扩改建工程,由于在修建过程中严格质量管理,所有工程经受住了2008年汶川大地震考验。

“长江后浪推前浪,流水前波让后波。”周映梅感叹,通过40余年的工作经历,她亲身感受到单位巨大的变化:工程提升了、灌面扩大了、效益全面了、工作条件大大改善了。尤其是都江堰水利发展中心成立后,调度统一化、管理专业化、资源时效化,都江堰的知名度、美誉度大大提升,各种荣誉锦上添花,让她们这些老同志很有成就感。

此次分享,大家用身边的人讲身边事,用平凡人讲平凡事,别开生面,耳目一新,大家获益匪浅。分享会结束时,水文化处处长谢羽指出:我们所有都江堰职工都有“都江堰情结”,在服务人民、干好工作的同时也完善了自己。无数的“前辈们”给我们打下了美好江山,我们少一辈更要发扬光大,热爱都江堰、建设都江堰,传承好艰苦朴素的精神,保持吃苦耐劳的作风一步一个脚印,认真踏实地走好新时代水利人的长征路,全心全力推进都江堰水利事业的高质量发展!(供稿:水文化处)